サービス
SERVICE
BridgeBondは、外国人材の採用から定着、教育までを一気通貫で支援し、企業が人材を活かし続けられる状態づくりを行います。
単なる採用支援ではなく、受け入れ後に現場で活躍し、組織の力になるまでを見据えて伴走します。
外国人材紹介
企業の採用要件、現場の状況、今後の組織づくりの方向性を踏まえ、外国人材のご紹介から入社までを支援します。
ただ求職者と企業様をお引き合わせするだけではなく、
企業様のご依頼内容をもとに、東南アジア諸国を中心とした優秀な人材の見極めを行い、受け入れ後の定着や課題解決に向けた活躍まで見据えた人材をお引き合わせすることで、長期的な雇用関係の構築をサポートします。
定着支援
受け入れ後の支援体制の整備、定期的なフォロー、制度対応の整理を通じて、外国人材が安心して働ける環境づくりを支援します。
制度上必要な対応に加え、現場で起こる課題にも目を向けながら、定着につながる運用を整えます。
組織構築支援
外国人材の教育のみならず、企業側の受け入れ体制や育成の仕組み構築まで含めて支援します。
外国人材が成長し続け、将来的にリーダーが生まれ続ける状態を目指した支援を行います。
採用までの流れ
STEP 1
企業様・求職者双方のニーズヒアリング
企業の採用課題と、求職者の希望条件を丁寧にヒアリング。マッチングの精度を高めるための土台を築きます。
STEP 2
候補者の選定・スクリーニング
お互いのご要望に沿った人材・企業を厳選し、スキル・経験・志向性など多角的にスクリーニング。最適な候補者・企業のマッチングをご提案します。
STEP 3
面接・選考サポート
日程調整から面接準備まで、選考プロセスを円滑に進めるためのサポートを提供。企業・求職者双方にとって負担の少ない進行を実現します。
STEP 4
内定後のフォローアップ
内定後の不安や疑問に寄り添い、スムーズな入社に向けて必要なサポートを実施。双方のミスマッチを防ぎます。
STEP 5
就業後の継続サポート
入社後も定期的にフォローし、早期離職を防止。働き続けられる環境づくりを支援します。
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